Tăng cường trách nhiệm, chất lượng, hiệu quả trong thực hiện nhiệm vụ

1. Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị thuộc huyện, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn theo chức năng nhiệm vụ phải nâng cao trách nhiệm người đứng đầu, thực hiện nghiêm túc các chủ trương, kế hoạch, chương trình công tác của UBND huyện năm 2022; các kết luận của UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện. Trong đó, tập trung vào các lĩnh vực: Quản lý nhà nước về đất đai, môi trường, xây dựng, giải ngân, quyết toán, cải cách hành chính, kỷ luật, kỷ cương, giải quyết đơn thư....

Đối với những nội dung công việc quan trọng, các chương trình, đề án, quy hoạch, kế hoạch, mang tính định hướng thì người đứng đầu phải trực tiếp tham mưu và chịu trách nhiệm chính. Những nội dung khi được giao nhiệm vụ cho cơ quan, đơn vị nếu tham mưu không đảm bảo về thời gian, chất lượng theo yêu cầu, bị UBND tỉnh, các Sở ngành, Ban Thường vụ Huyện ủy, Thường trực Huyện ủy, Thường trực HĐND huyện, UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện phê bình, trả hồ sơ để hoàn chỉnh lại thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị đó phải chịu trách nhiệm trước UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện và sẽ xem xét đánh giá phân loại chất lượng cán bộ, công chức hàng năm.

Trường hợp phức tạp, không thể giải quyết đảm bảo thời gian thì trước thời gian quy định báo cáo, cơ quan, đơn vị được giao nhiệm vụ phải có báo cáo tiến độ thực hiện, đề xuất UBND huyện xem xét, gia hạn và tham mưu UBND huyện báo cáo cấp có thẩm quyền, phúc đáp cho các cơ quan đề nghị lấy ý kiến, đề nghị cung cấp thông tin (kèm theo dự thảo văn bản tham mưu cho UBND huyện).

2. Đối với các nhiệm vụ được UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện giao trong thời gian qua nhưng thực hiện chưa đảm bảo chất lượng và thời gian (Theo báo cáo của Văn phòng huyện, đến ngày 09/5/2022 có 89 nhiệm vụ UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện giao quá hạn nhưng chưa hoàn thành), yêu cầu người đứng đầu cơ quan, đơn vị, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn chịu trách nhiệm kiểm tra, đôn đốc bộ phận tham mưu giúp việc, khẩn trương giải quyết ngay những công việc thuộc thẩm quyền hoặc tham mưu đề xuất cho UBND huyện hướng giải quyết; đồng thời định kỳ hàng tháng (vào ngày 20 của tháng) tổng hợp báo cáo kết quả, tiến độ các nội dung công việc được UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện giao nhưng chưa hoàn thành gửi UBND huyện (qua Văn phòng huyện) để báo cáo tập thể UBND huyện tại phiên họp thường kỳ của UBND huyện.

3. Đối với các báo cáo, đề xuất phải nâng cao chất lượng, báo cáo phải cụ thể, rõ ràng, đề xuất phải có tính khả thi, tránh báo cáo để đùn đẩy trách nhiệm lên cấp trên, tập trung giải quyết những vấn đề nóng, bức xúc ngay tại cơ sở; phải xác định rõ thẩm quyền trong giải quyết từng vụ việc cụ thể. Hồ sơ trình UBND huyện xem xét, giải quyết phải thực hiện đúng Quy chế làm việc của UBND huyện, UBND huyện sẽ không xem xét, giải quyết hoặc chuyển cơ quan chuyên môn giải quyết nếu hồ sơ trình chưa có ý kiến của các cơ quan chuyên môn thuộc huyện có liên quan (đối với những nhiệm vụ có yêu cầu ý kiến tham gia của các cơ quan); khi tham mưu, đề xuất phải thực hiện đúng quy chế phối hợp giải quyết công việc đã ban hành.

4. Khi được mời tham dự các cuộc họp quan trọng để báo cáo, giải trình, đề xuất tại cuộc họp thì Thủ trưởng các phòng, ban, đơn vị, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn phải trực tiếp tham dự, không được cử cấp phó đi thay (trừ trường hợp đặc biệt và được người có thẩm quyền cho phép).

Đồng thời, Chủ tịch UBND huyện cũng giao cơ quan chuyên môn theo dõi kết quả tham mưu, thực hiện các nhiệm vụ được phân công của Thủ trưởng các Phòng ban, đơn vị thuộc huyện, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn; chủ trì phối hợp với các cơ quan liên quan tham mưu UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện xử lý trách nhiệm đối với Thủ trưởng các phòng, ban, đơn vị thuộc huyện, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn thực hiện không nghiêm túc các chỉ đạo, giao nhiệm vụ của UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện và các nội dung trên.